Cooper - A nossa Cooperativa

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SEPARE A DOCUMENTAÇÃO A SEGUIR:

• CPF
• Carteira de identidade (idade mínima de 14 anos)
• Comprovante de residência
• Comprovante de renda (para análise do limite de compras com cheque)

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Vá até a Cooper mais próxima com
os documentos listados e preencha
a ficha de cadastro.

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Procure o SAC e faça seu cadastro.

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Após a aprovação do cadastro, o cooperado receberá um cartão que deve ser utilizado para sua identificação na obtenção dos benefícios, como facilitar o pagamento de suas compras e validar o seu direito ao Retorno das Sobras.

Como funciona a
integralização de capital?

Para ser cooperado da Cooper é necessário integralizar, atualmente, cinquenta cotas-partes de capital. Cada cota vale R$ 1,00. Após a análise de crédito e aprovação da admissão, o novo cooperado recebe uma cota de bonificação. As demais cotas (R$49,00) poderão ser integralizadas a qualquer momento ou deduzidas do Retorno das Sobras que o cooperado vier a ter direito ao comprar e acumular suas compras.

Quem pode ser
cooperado?

Qualquer pessoa residente no estado de Santa Catarina que seja maior de 14 anos.
Principais benefícios para o cooperado:

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Documentos para cadastro:

• CPF
• Carteira de identidade (idade mínima de 14 anos)
• Comprovante de residência
• Comprovante de renda (para análise do limite de compras)

Leve os documentos e faça seu cadastro na filial mais próxima. Após a aprovação do cadastro pela Cooper, você receberá um cartão e deverá utilizá-lo sempre para ter direito aos benefícios e facilidades no pagamento de suas compras, além de acumular para o Retorno das Sobras.

Para ser cooperado é necessário integralizar, cinquenta cotas-partes de capital. Informe-se no SAC no momento do cadastro.
- DIREITOS
• Participar nas decisões da cooperativa, por meio das assembleias.
• Receber o retorno das sobras proporcional às suas operações no final do exercício.
• Opinar e defender suas ideias.
• Propor medidas de interesse da cooperativa.

- DEVERES
• Participar das assembleias e cumprir seus compromissos com a cooperativa.
• Relacionar-se e manter-se informado sobre a cooperativa.
• Acatar decisões da maioria e denunciar falhas.
• Acompanhar os eventos de educação cooperativista.
• Integralizar o capital mínimo.

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